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如何从源头保障和提高案件质量，推进纪检监察工作“三化”建设？开封市纪委监委案件审理室副主任刘亚楠在近日举办的业务知识培训会上作了系统解答。
刘亚楠从切实保障和提高纪检监察机关查办案件质量的重要性和必要性入题，聚焦影响案件质量的普遍性和深层次问题，围绕事实证据、规范取证、准确定性、稳慎处置、程序手续等方面展开讲述，综合运用对比、列举等方式，严谨的语言表述，翔实的案例支撑，具体的实操规范，精美的PPT呈现，让课程思想性、实用性和吸引力更强。
课程的最后，还贴心为大家附上了办案工作常用纪法规定清单。参加培训的第十一审查调查室副主任陈璞深有感触地说：“77页的PPT，两个多小时的讲述，我们感受到了授课老师满满的诚意，这份清单也让我们进一步的学习有迹可循，这堂课我们收获颇丰。”
今年以来，市纪委监委坚持将学习教育作为提升干部队伍整体素质的重要抓手，开展“能力作风大提升”系列教育实践活动，建立分层级分领域全员培训机制，持续推出“标准化覆盖+个性化定制”组合套餐，打造“培训＋实操”“走出去＋请进来”相结合的系列课堂，通过清风大课堂、部室主任讲业务、青年论坛等多种形式，多元施训，营造浓厚学习氛围，推进干部能力建设向深处走、向实处走。
“学习提升是一个持续深入的过程，不可能一蹴而就，必须长期坚持。”市纪委副书记、监委副主任王俊生说，我们不断探索改变“大水漫灌”式的培训方式，在充分调研的基础上，“精准把脉”干部的培训需求与能力短板，将培训对象分层分类，培训形式求新求变，以学增智、以学促干，淬炼政治素质高、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军。
